Niedawno wzięliśmy udział w szkoleniu online, którego celem było zapoznanie się z metodą Coachingu Systemowego oraz możliwościami jej zastosowania w codziennej pracy!
Szkolenie zostało przeprowadzone przez partnera z Rumunii w ramach realizacji projektu Grantowego: „Coaching systemowy nową ścieżką integracji” (ang. „Systemic coaching as new integration path”). W ramach projektu wspólnie wypracowujemy model reintegracji społecznej osób zagrożonych wykluczeniem zawodowym z zastosowaniem coachingu systemowego.
![Szkolenie się z coachingu systemowego](https://grupaprofesja.com/wp-content/uploads/2021/01/95921259_2640226239415277_5174572994743238656_o.png)
![Szkolenie się z coachingu systemowego](https://grupaprofesja.com/wp-content/uploads/2021/01/95973004_2640226136081954_5068044534353494016_o.png)
Projekt cechuje się dużą innowacyjnością na rynku usług szkoleniowych. Wypracowany w partnerstwie model, będzie składać się z następujących elementów:
- program szkoleń dla prowadzących aktywizację społeczną metodą coachingu systemowego,
- program warsztatów grupowych metodą coachingu systemowego,
- program sesji indywidualnych metodą coachingu systemowego,
- rekomendacje dotyczące zastosowania metody coachingu systemowego jako nowej metody integracji społecznej.
Partnerem projektu jest firma VOLONTIK EXPERT LTD – Systemic Leadership, która posiada 9-letnie doświadczenie we wspieraniu przedsiębiorstw z różnych branż w rozwoju i poprawie ich wyników poprzez oferowane usługi edukacyjne i rozwojowe.
Szkolenie przeprowadziła Oana Tanase – założycielka VOLONTIK EXPERT LTD – Systemic Leadership, trener i coach systemowy oraz Roxana Grosu: Co-Host & Systemic Facilitator w Systemic Leadership.