Od 16 lat pracuje w biznesie, pełniła m.in. funkcję menedżera ds. rozwoju kompetencji sieci sprzedaży w Santander Leasing S.A. - odpowiadała za wzrost umiejętności w sieci sprzedaży, w szczególności u doradców leasingowych. Wdrożyła liczne projekty (m.in. modele kompetencyjne, programy wdrożenia nowych doradców leasingowych, e-learningi z zakresu wiedzy o leasingu, system sprawdzania wiedzy – ogólnopolskie testy wiedzy w sieci sprzedaży). Specjalizuje się w szkoleniach dla menedżerów oraz ich zespołów z zakresu komunikacji i współpracy. Prowadzi również treningi indywidualne dla menedżerów.
